Oma talous

Palkkatoive: Miten vastaat työhaastattelussa kinkkiseen kysymykseen?

”Mikä sinun palkkatoive on?” Kannattako kysymys kiertää vai olla rehellinen? Lue vinkkejä, miten esität palkkatoiveen työhaastattelussa.

Olet työhaastattelussa ja kaikki tuntuu menevän hyvin. Lähestytte loppusuoraa ja haastattelija kysyy, paljon palkkasi on tällä hetkellä ja mikä palkkatoiveesi on. Mitä tähän kysymykseen kannattaa vastata?

Työelämän tuntija Eeva-Leena Vaahtio kertoo Ylelle, että palkkatoiveen asettaminen on taitolaji, ”Olisi hyvä, että toive osuisi kohdalleen, mutta ei sen nyt ihan jetsulleen tarvitse mennä.” Vaahtio muistuttaa, että suuri palkkatoive on parempi kuin liian pieni, sillä alhainen toive voi kertoa siitä, ettei arvosta hakemaansa työtä. ”Aina on neuvotteluvaraa.”

Palkkatoive tulisi olla sen verran, että työntekijä kokee itsensä arvostetuksi. Mistä sitten tietää, mikä summa on sopiva palkkatoiveeksi? Forbes tutki asiaa lisää.

1. Tee taustatyötä

Tutustu etukäteen mitä muut ihmiset samankaltaisissa työrooleissa tienaavat. Voit käyttää apuna PayScale, Glassdoor tai LinkedIn Salary -sivustoja, joilla voit kartoittaa tilannetta. Nämä sivustot eivät valitettavasti palvele parhaiten suomalaisia työmarkkinoita. Suomessa Palkkadata.fi on kurkkaamisen arvoinen sivusto.

Kannattaa myös kysyä apua entisiltä tai nykyisiltä kollegoilta ja tuttavilta, jotka ovat samankaltaisissa työrooleissa, jos saat sitä kautta selvitettyä palkkatasoa paremmin.

2. Tutustu ensin

Jos haastattelija kysyy palkkatoiveesta haastattelun alussa, voit kertoa että haluat tietää lisää työtehtävistä ja -vaatimuksista ennen kuin keskustelette palkkatoiveesta. Näin myös tutustutte paremmin toisiinne ja näette, tuletteko hyvin toimeen ja olisitko sopiva henkilö työrooliin.

3. Mitä haluat tienata?

Pohdi etukäteen, mitä haluat tienata ja miten paljon tarvitset rahaa kattaaksesi kuukausimenot. Duunitori vinkkaa pohtimaan ”lattia”-summan, johon sisällytetään vuokra, laskut ja muut elämiseen ja asumiseen liittyvät menot. Jos yritys tarjoaa sinulle palkkaa, joka ei kata kaikkia kuluja, työnantaja ei ehkä ole sinulle sopiva ehdokas. Ota huomioon tarjoaako yritys muita etuja, kuten lounasetuja, työsuhdeauton tai -asunnon, matkakorvauksia, koulutuksia tai vaikkapa loistavia etenemismahdollisuuksia.

4. Hintahaarukka vai yksi numero?

Tästä voidaan olla montaa mieltä; kannattaako haastattelussa antaa palkkatoive yhtenä numerona vai esittää hintahaarukka? Jos olet tehnyt aiheesta paljon tutkimusta, voit esittää haastattelussa: ”Tutkimukseni osoittavat, että samankaltaisissa työrooleissa tällä alueella palkka on X ja Y euron välillä. Mikä teidän budjetoitu summa on?”, tai ”Perustuen työtehtäviin, joista keskustelimme ja ottaen huomioon osaamiseni, taitoni ja kokemukseni palkkatoiveeni on X ja Y euron välillä.”

Johtamisen bestseller -kirjailija Suzy Welch esittää Cnbc:lle, että hintahaarukan esittäminen on väärä tapa aloittaa suhde potentiaalisen uuden työnantajan kanssa. Welchin mukaan paras tapa on olla rehellinen, esittää nykyinen palkka ja mikä palkkatoive on perustelujen kera. Tämä osoittaa hänen mukaansa vilpittömyyttä sekä suoraselkäisyyttä.

5. Käännä kysymys ympäri

Voit yrittää saada haastattelijan kertomaan sinulle, mikä heidän budjetoitu summa työroolia varten on. Duunitori ehdottaa tilanteen kääntämistä, eli yrittää saada haastattelijan kertomaan referenssi numeron. Vastaus palkkatoive kysymykseen voisi tällöin olla: ”Lopullinen palkkapyyntöni on joustava ja se riippuu myös tarjouksestanne”. Toinen mahdollinen vastaus voisi olla: ”Jos olen lopullinen ehdokas, olen varma että pääsemme yhteisymmärrykseen palkasta, sillä olen valmis joustamaan. Mikä teidän budjetoitu summa työpaikkaa varten on?”

Lue myös: Tämä rahaan liittyvä kysymys työhaastattelussa on ansa.

2 kommenttia

2 kommenttia

  1. Antti Hiltunen

    27.8.2018 at 13:03

    Suomeen oikeasti pitäisi saada palkka millä tulee toimeen niin, ettei tarvitse hakea mitään tukia, esim. Rakennusmies Lahdesta asuu yksin vuokra kaksiossa, vuokra 580 €vesi ja saunamaksu35€ sähkö 35€/kk= 650€/kuukausi auto noin 10 000€ lyhennys siitä200€/kk vakuutus noin 50€/kuukausi=250€/ kuukausi, polttoainekulut kuukaudessa Helsinkiin ja takaisin noin 30€ päivä=30×21,5 päivää= 645€/kuukausi muut hullot noin 20€/ kk puhelin, netti ja tv = noin 30€/ kk kaikki nämä ovat pelkästään= 1595€ tästä kun laskee noin 30% veroa tuohon summaan pitää tienata 2278,60 pelkästää pakolliset menot

  2. Antti Hiltunen

    27.8.2018 at 13:16

    Jatkuu 2276,80: 160h mitä on kuukaudessa työtunnit= 14,25€/h tämä raha riittää vasta pakollisiin menoihin, työssä vielä kahvit ja ruuat niin ja kotiin ruuat niin, minimi palkan olisi oltava 20€/ h että siinä on mitään järkeä, eikä tällä edes jää mitään säästöön, puhumattakaan että voisi ostaa oman asunnon joskus, yksiö olisi noin 100€/ kk halvempi jos nyt joku haluaa saivarella. Eli alle 6€/h- vero jää työntekijälle, hän käy helsinkissä ja työpäivän pituus noin 12-14h joka päivä, siitä ei makseta nykyään päivärahoja, voileipä rahakin on veronalaista tuloa, pistää vähän miettimään palkkoja.

Jätä viesti

Sähköpostiosoitettasi ei julkaista. Pakolliset kentät on merkitty *

SalkunRakentaja on sijoittamiseen ja raha-asioihin keskittyvä verkkojulkaisu. Sivusto sisältää sijoittamiseen, talouteen ja arjen raha-asioihin liittyviä artikkeleita, uutisia ja analyysejä.

SalkunRakentaja-sivusto sisältää myös kumppaneidensa tuottamaa sisältöä, josta sivusto voi saada julkaisupalkkioita.

   

Yhteystiedot

Julkaisija Salkkumedia Oy
Y-tunnus 2793119-8
Puhelin 040 0132119
Sähköposti info@salkunrakentaja.fi
Päätoimittaja Jorma Erkkilä
 
Anna palautetta
Sisällöntuottajaksi
 

Lisätietoja

Henkilöstö
Mediakortti
Yhteistyökumppanit
Digipaketti
Palvelut

 

Tilaa maksuton uutiskirje sähköpostiisi:

Copyright © 2018 Salkkumedia Oy

Ylös